Évolution des métiers
L'Observatoire conduit la réalisation de plusieurs baromètres, une enquête d’insertion annuelle des jeunes diplômés des écoles de l'IMT, et propose l'intégration des informations recueillies.
L'Observatoire conduit la réalisation de plusieurs baromètres, une enquête d’insertion annuelle des jeunes diplômés des écoles de l'IMT, et propose l'intégration des informations recueillies.
L'Observatoire mène des réflexions sur l'approche Compétences, explore des réponses aux besoins en compétences du marché du travail, et apporte un appui à l’orientation et à l’évolution professionnelle.
L'Observatoire trace l’évolution des dispositifs mis en œuvre dans l'Enseignement Supérieur et dans l'Industrie, pour favoriser l'ouverture sociale et pour former des ingénieurs responsables.
[Article mis à jour le 13/12/2016] Le poids du diplôme pour un recrutement de cadre ayant quelques années d’expérience est nettement moins important pour les RH que ce que pensent les cadres indique l’étude de l’APEC portant sur 1500 cadres représentatifs du secteur privé et 502 DRH et RH. Les cadres et les RH jugent […]
Le marché de l’emploi dans le secteur des activités informatiques reste bien orienté. Dans ce contexte, les entreprises déclarent plus de difficultés à trouver des candidatures adéquates. Source : Le secteur des activités informatiques poursuit ses recrutements de cadres – Apec.fr – Cadres
Infographie qui présente les métiers émergents, principalement en lien avec les données : Consultant, Data Designer…etc. (suite…)
Cet outil disponible sur le site de l’Apec permet d’accéder aux données de l’INSEE sur l’emploi : régions, secteurs…etc. et de comparer les données entre 2 régions. (suite…)
A partir de toutes les données d’embauche et de recrutement sur son réseau, LinkedIn édite une liste des compétences qui sont le plus recherchées par les employeurs. « While some skills expire every couple of years, our data strongly suggests that tech skills will still be needed for years to come, in every industry. Now is […]
Au niveau mondial seulement 16% des cadres dirigeants sont des « Digital Winners » d’après une étude d’Oxford Economics pour SAP sur les « Leaders 2020 ». Ces derniers ont comme point commun d’avoir considéré que le digital n’était pas qu’une mode et que la diversité était un investissement. Dans l’onglet Country analysis une présentation des résultats par pays […]
L’Observatoire des PME de BPI-Le Lab propose une revue numérique sur la situation des PME et ETI en France de conception dynamique car mise à jour au fil de l’eau . Un incontournable sur le sujet.
Faisant suite à l’étude du mois de juillet sur l’imbrication croissante de l’industrie et des services, cette synthèse se penche sur une nouvelle distinction, que les auteurs estiment plus pertinente que celle faite entre industrie et services : (suite…)