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Trendence 2015 : Le sens et l’éthique sont toujours des valeurs recherchées par les diplômés

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Quelques évolutions dans le classement annuel des entreprises « préférées » et une confirmation quant aux valeurs recherchées dans l’entreprise par les futurs jeunes diplômés.  Mais d’une année sur l’autre il ne s’agit que de signaux faibles…

Les valeurs : pas de changement

  • Pouvoir donner du sens à son travail
  • Équilibre avec la vie privée
  • Éthique de l’entreprise

Chez les futurs ingénieurs, si l’ordre des entreprises change, les mêmes noms se partagent les 7 premières places

  • Google remonte de la 5ème à la 3ème place
  • Stabilité pour Vinci et Dassault aviation (6ème et 7ème place)

Par contre, dans la suite du Top 10  :

  • le CNRS qui avait fait une apparition à la 8ème place en 2014 passe à la 11ème place
  • il en est de même pour Véolia Environnement qui passe de la 9ème place à la 12ème remplacés par Total, Bouygues Construction et L’Oréal (9ème place ex-æquo)

Chez les étudiants en gestion, si  l’UE chute mais pas de bouleversement chez les 4 premiers

  • Chute de l’UE qui après son apparition à la 3ème place passe à la 7ème
  • aucun changement dans l’ordre de classement des 4 premiers  : LVMH, L’Oréal, Google, EY
  • Canal+ qui passe passe de la 5ème à la 9ème place
  • Remontée de BNP ParisBas  de la 8ème à la 5ème place
  • et de Deloitte de la 11ème à la 9ème place

Une communication sur des signaux faibles :

Même si les grosses variations sur un an donne une information (par exemple la chute dans le classement d’HSBC), est-ce qu’une remontée ou une baisse d’une place d’une année sur l’autre donne une information particulière?

L’étude Trendence est plus vaste que ce qui est communiqué, or une présentation d’une analyse sur plusieurs années des informations recueillies, pourrait être révélatrice de vraies tendances de fond.

Concernant l’interprétation sur les valeurs, il ne faut pas oublier comme le souligne un commentaire sur le blog EducPro, que la question posée concerne les envois de CV et non l’entreprise dans laquelle les futurs jeunes diplômés aimeraient travailler.

 

 

Voir le classement et les commentaires
http://www.letudiant.fr/educpros/enquetes/trendence-2015-ces-entreprises-qui-font-rever-les-jeunes.html

Source : http://www.letudiant.fr/educpros/

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